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Le Maire d’Aulnay-sous-Bois accorde une prime exceptionnelle aux agents de la cuisine centrale grâce à la CFTC
Cette semaine, la CFTC d’Aulnay-Sous-Bois a rappelé le défi relevé par nos collègues de la cuisine centrale pour préparer et fournir des repas en liaison froide au quotidien destinés à la ville de Villepinte, dans le cadre d’une entente intercommunale avec le SYREC, en plus de leurs missions.
La CFTC a demandé au Maire une reconnaissance salariale concrète pour tous les agents ayant participé à cette mission supplémentaire.
Le message a été entendu par le Maire, une prime exceptionnelle sera versée pour le travail effectué.
La CFTC remercie Monsieur le Maire ainsi que sa Première Adjointe qui a été à la rencontre des collègues afin d’apporter la reconnaissance du travail effectué.
Ce mérite revient à l’ensemble des agents de la cuisine centrale, ainsi que de la direction. Ils démontrent au quotidien que le service public est une valeur importante de notre collectivité avec le service rendu auprès de nos enfants, de nos parents, de nos collègues.
La CFTC est auprès de vous pour porter vos paroles et vos actions.
Source : CFTC / Tel. 01 48 66 73 48 / Courriel : cftc93600@outlook.fr
La CFTC Aulnay-sous-Bois dénonce la lettre anonyme visant la cuisine centrale et fustige l’attitude d’Oussouf Siby
Monsieur le Maire,
Le syndicat CFTC-FPT d’Aulnay-Sous-Bois tire la sonnette d’alarme suite à la parution dans plusieurs blogs locaux d’un courrier anonyme d’un nouveau groupe référençant cela comme sa lettre N°1, et ensuite relayé par un élu de la République à travers son propre courrier.
Ce courrier, sans vouloir en faire la publicité, dénonce des manquements d’hygiène (entre autres) à la cuisine centrale et tout cela sans donner de preuves. Nous passons les autres détails qui incriminent, entre les lignes, les agents de ce service.
Ce genre de procédé -une lettre anonyme- interroge et inquiète pour les temps qui viennent. Nous sommes à 2 ans des élections municipales. Deux ans, c’est long et il est inconcevable que les agents municipaux se retrouvent otages d’attaques et d’accusations calomnieuses. Parce qu’il ne faut pas se tromper, ce courrier est clairement à visée électorale, il suffit d’en voir les destinataires, triés sur le volet.
Ensuite, un conseiller municipal, par son geste, rend public ce courrier anonyme. En agissant de cette manière, on stigmatise d’abord une direction qui a déjà beaucoup souffert ces derniers temps.
Vous aviez diligenté une enquête administrative à notre demande et pris des décisions de réorganisation en changeant la direction. Maintenant il faut donner les moyens et le temps à la nouvelle direction de se restructurer. Au lieu de cela, on revient à stigmatiser le service, à remettre le couvert sur un point de contrôle qui date de mai 2022 … nous sommes bientôt en 2024.
La conjugaison au conditionnel de ce courrier pose une question politique.… Sur la place publique, cela se transforme en une sentence pour les agents du quotidien, ceux qui se lèvent à l’aube pour être opérationnels et permettre que nos enfants et nos séniors puissent se restaurer le midi.
Monsieur le Maire, vous devez agir, au-delà des paroles, les agents attendent des actions. Certes vous ne pourrez pas empêcher, sous couvert d’anonymat, des attaques du service public. En revanche, il est dans votre rôle de clarifier les faits et les rôles de chacun, surtout lorsque cela est public.
En résumé, la CFTC ne veut pas intervenir dans le débat politique entre vous et vos opposants, c’est le jeu politique. Par contre, la CFTC n’accepte pas les attaques de ce genre formulées à l’encontre des agents municipaux et du service public. Les agents n’ont pas signé pour ça. Chacun son rôle, et le rôle de notre syndicat est de défendre les intérêts des agents.
C’est pourquoi nous vous demandons d’agir rapidement pour prendre toutes les mesures nécessaires pour rétablir la vérité sur le service rendu, ainsi que vos propositions pour que l’agent municipal ne devienne pas la cible de conflits qui leur échappent dans les débats politiques.
Source : Syndicat CFTC Fonction Publique Territoriale Aulnay-sous-Bois
Que cherche t-on à dissimuler à Aulnay-sous-Bois avec du personnel de la cuisine centrale auditionné ?
Une cinquantaine d’agents de la cuisine centrale ont été « auditionnés » !
En effet, pour des raisons que nous ne connaissons pas (mais qu’on aimerait bien connaître) une grande partie du personnel de la cuisine centrale a été auditionné à la demande de la médecine professionnelle dans le cadre d’une enquête RPS (risque psycho-sociaux).
A chaque fois que FO, 1er syndicat de la ville, a demandé des explications RIEN PAS DE SON PAS D’IMAGE !
POURQUOI ??
Y a-t-il des choses que les élus FO ne devraient pas voir ou savoir ???
Les rumeurs étant de plus en plus importantes, FO voulait participer à la restitution faite aux agents le lundi 28 mai après midi, MAIS LÀ AUSSI PAS DE SON PAS D’IMAGE !!!
- Quelles sont les préconisations de cette enquête ?
- Quelles sont les motivations de la médecine professionnelle pour le déclenchement de cette enquête ?
QUE SE PASSE T’IL À LA RESTAURATION ??
FO ET SES 14 ÉLUS(ES) DU PERSONNEL EXIGENT DE CONNAÎTRE LES CONCLUSIONS DE L’ENQUÊTE RPS FAITE A LA CUISINE CENTRALE !
RPS : UNE MASCARADE !!!
Bruno Beschizza se félicite que la cuisine centrale d’Aulnay-sous-Bois restera municipale
Ce fut un choix, et Bruno Beschizza en est fier, et même conforté par le résultat d’un cabinet d’audit : la gestion municipale de la cuisine centrale d’Aulnay-sous-Bois augmente l’efficience générale de ce service.
Dans une lettre envoyée par FO Aulnay et accessible ici ou en cliquant sur l’image ci-contre, M. Beschizza souligne que lorsque le personnel municipal se voit confier un budget et des responsabilités, le service public se voit renforcé.
Aulnaycap 