Depuis plus d’un an, les agents des crèches de la ville sont en souffrance

• Désorganisation des schémas habituels de fonctionnement
• Management improvisé des équipes
• Interventionnisme intempestif du DGA du secteur
• Manque flagrant de concertation et de dialogue avec les équipes
• Manque de personnel ou personnel sous qualifié
• Les agents sont fatigués en raison de la multiplicité des tâches et de l’absentéisme
• Mise à l’écart de personnels expérimentés et compétents
• Gestion inappropriée et sans respect des procédures RH
• Multiplication des arrêts maladies = agents en souffrance
• Dégradation des conditions de travail des agents qui influe directement sur les conditions d’accueils des enfants… surtout pendant cette période d’adaptation.

Cette situation a assez duré ! elle reflète « la qualité » du dialogue social dans notre commune et dans les services municipaux. (Service jeunesse, service propreté, espaces verts…)

Basta ! Cette situation doit évoluer pour préserver la santé des agents et la qualité d’accueil des petits Aulnaysiens, dans le respect des droits des agents et de leurs légitimes revendications.

Fidèle à ses valeurs, La CFDT soutient la lutte des agents de la petite enfance. Elle est disponible pour les accompagner et réclame que l’administration assume son rôle et sa responsabilité pour recevoir rapidement les agents et les organisations syndicales (sauf celle qui est satisfaite de la situation actuelle – « la voix de son maitre »), pour un dialogue sincère et constructif et travailler de concert pour sortir honorablement de cette situation désastreuse pour les agents, les enfants et les familles.

Source : CFDT Communaux d’Aulnay-sous-Bois